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Wahl zum Arbeitgeber des Jahres 2007
Geschrieben am Donnerstag, 27. Dezember 2007 von firmenpresse
Das Internetportal für Jobbewertungen JOBvoting.de hat dieser Tage die Wahl zum Arbeitgeber des Jahres 2007 gestartet.
Das Internetportal für Jobbewertungen JOBvoting.de hat dieser Tage die Wahl zum Arbeitgeber des Jahres 2007 gestartet. Zur Wahl stehen acht Unternehmen mit einer Größe von mehr als 500 Mitarbeitern, die im Laufe des Jahres von den Lesern die besten Jobbewertungen in puncto Arbeitsklima, Vorgesetzte, Aufgaben, Entlohnung und Aufstiegschancen erhalten haben. Dabei handelt es sich um die Unternehmen Murrelektronik, KPMG, Hella KGaA, Bayer AG, Axel Springer, Allianz Gruppe, Signal Iduna und Deutsche Bank. Aus diesen acht haben nun die Leser von JOBvoting die Wahl zu treffen.
Die Abstimmung läuft bis Mitte Februar und endet mit der Bekanntgabe und Auszeichnung des Arbeitgebers des Jahres 2007. Der Chefredakteur von JOBvoting, Ronny Skrzeba, äußert sich dazu: „Mit der jährlichen Wahl des Arbeitgebers des Jahres wollen wir das Bewusstsein stärken, dass es von Vorteil für jedes Unternehmen ist, gute Arbeitsbedingungen und ein motivierendes Betriebsklima zu schaffen. Diese Wahl bietet eine gute Möglichkeit, die Unternehmen auszuzeichnen, die sich um eine ausgezeichnete Personalarbeit verdient gemacht haben. Sie sind es letztendlich, die den Wettbewerb um die besten Köpfe des Landes verdientermaßen gewinnen werden.“
Das Internetportal für Jobbewertungen JOBvoting.de hat dieser Tage die Wahl zum Arbeitgeber des Jahres 2007 gestartet. Zur Wahl stehen acht Unternehmen mit einer Größe von mehr als 500 Mitarbeitern, die im Laufe des Jahres von den Lesern die besten Jobbewertungen in puncto Arbeitsklima, Vorgesetzte, Aufgaben, Entlohnung und Aufstiegschancen erhalten haben. Dabei handelt es sich um die Unternehmen Murrelektronik, KPMG, Hella KGaA, Bayer AG, Axel Springer, Allianz Gruppe, Signal Iduna und Deutsche Bank. Aus diesen acht haben nun die Leser von JOBvoting die Wahl zu treffen.
Die Abstimmung läuft bis Mitte Februar und endet mit der Bekanntgabe und Auszeichnung des Arbeitgebers des Jahres 2007. Der Chefredakteur von JOBvoting, Ronny Skrzeba, äußert sich dazu: „Mit der jährlichen Wahl des Arbeitgebers des Jahres wollen wir das Bewusstsein stärken, dass es von Vorteil für jedes Unternehmen ist, gute Arbeitsbedingungen und ein motivierendes Betriebsklima zu schaffen. Diese Wahl bietet eine gute Möglichkeit, die Unternehmen auszuzeichnen, die sich um eine ausgezeichnete Personalarbeit verdient gemacht haben. Sie sind es letztendlich, die den Wettbewerb um die besten Köpfe des Landes verdientermaßen gewinnen werden.“
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