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Das neue TRENDPAPE(R) ist fertig! News aus dem Recruitingmarkt
Geschrieben am Montag, 26. Oktober 2009 von firmenpresse
Personalberater plaudern nur ungern aus dem Nähkästchen. Hier tun sie es:
Die dritte Ausgabe in 2009 des beliebten "PAPE Newsletter" - mit wie wir denke wieder einer
Reihe interessanter Beiträger von der "Recruiting Front" ist fertiggestellt.
Inhalt und Themen:
1. Twitter als Werkzeug der aktiven Personalsuche - wir testen die Möglichkeiten
2. Sicherheit und Selbstvertrauen in der Eigenpräsentation
3. Employer Branding
4. 90% der Bewerbungsunterlagen sind für die Tonne!
5. Recruiting in wirtschaftlich unsicheren Zeiten
6. Deutsche Elektroindustrie auf dem Weg aus der Krise?
7. Versicherungs- und Finanzspezialisten in einem Wachstumsmarkt
8. Das Zeitalter der Partizipation
9. Begriffsdefinition aus dem Web 2.0
Sie finden den kompletten Newsletter auf unserer Website unter:
http://www.pape.de/index.php3?dir=presse&idx=trendpaper_okt09
Wir wünschen Ihnen viel Spass beim Lesen! Ihr PAPE Team
Die dritte Ausgabe in 2009 des beliebten "PAPE Newsletter" - mit wie wir denke wieder einer
Reihe interessanter Beiträger von der "Recruiting Front" ist fertiggestellt.
Inhalt und Themen:
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2. Sicherheit und Selbstvertrauen in der Eigenpräsentation
3. Employer Branding
4. 90% der Bewerbungsunterlagen sind für die Tonne!
5. Recruiting in wirtschaftlich unsicheren Zeiten
6. Deutsche Elektroindustrie auf dem Weg aus der Krise?
7. Versicherungs- und Finanzspezialisten in einem Wachstumsmarkt
8. Das Zeitalter der Partizipation
9. Begriffsdefinition aus dem Web 2.0
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Dies ist eine umfassende Business-Suchmaschiene für Unternehmer aus dem Mittelstand.
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Unternehmens-Software:
Hier ist die Marktübersicht mit detaillierten Informationen über betriebliche Softwareprodukte, Branchensoftware, Standard- und Systemsoftware, technisch-wissenschaftliche Programme mit Herstellerinformation und Bezugsquellen.
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